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禮遇最美勞模 溫暖困難職工

來源: 文明辦 發布時間:2020-05-24 字體:[ ]

“每當群雁高空翱翔,無論是排成‘一’字式,還是排成‘人’字型,總有一只大雁飛在最前方引領方向,帶著整個雁群掠過萬水千山。在南通雙弘紡織有限公司科技創新、轉型升級進程中就有這樣的‘領頭雁’……”5月19日,南通雙弘紡織有限公司職工食堂內,市新時代文明實踐志愿者正在為職工宣講南通市勞模、雙弘研究院院長樂榮慶的故事。

當天,市新時代文明實踐“夏之韻”系列活動之“工韻”——“最美勞模綻芳華”職工思政課堂走進雙弘公司。活動在歌舞《最美是你》中拉開帷幕,活動共分為禮贊、致敬、傳承3個章節,通過勞模故事宣講、小品表演、詩朗誦、禮遇勞模、為職工圓心愿等9個環節,動員引領各方資源為企業職工傳思想、做志愿、育文明,激勵引導全市勞動模范和廣大產業工人積極投身新時代文明實踐活動,用智慧和汗水交好疫情防控和高質量發展“雙答卷”。

掌聲中,10位勞模走上前臺,領取包含絲綢、紀念U盤等在內的禮遇大禮包。

除了禮遇勞模,我市各級工會新時代文明實踐組織也關愛著每一位職工。春節期間,志愿者入戶走訪困難職工、堅守一線服務崗位職工300人,關懷大病救助職工170人,送去慰問金、慰問品、救助金累計達196萬元。據悉,本次活動共征集困難職工關于精神文化生活、學歷再提升、學習新技能、身心健康、技能培訓、關愛幫扶等6類36條“微心愿”,邀請現場領導認領了其中6條,并組織線下圓夢。 近年來,市新時代文明實踐辦聯合市總工會全方位構建志愿服務網絡,設立了理論宣講、法律援助、技能幫扶、文藝騎兵、“四季恒溫”5類志愿服務小分隊。疫情防控期間,各志愿服務隊深入企業、社區,加強宣傳引導、參與疫情防控、實施精準幫扶,切實提升了職工的獲得感、幸福感、安全感。針對全市90多位困難職工實施結對幫扶,常態化開展“春季送崗位、夏季送清涼、秋季送助學、冬季送慰問”“四送”志愿活動。

“只要腳踏實地、盡職盡責、盡心盡力做好每一天的每一項工作,再平凡的崗位也能創造輝煌。”勞模代表、南通雙弘紡織有限公司操作教練員丁月平說。作為企業新時代文明實踐志愿者骨干,丁月平30年如一日全身心投入工作,并積極開展“傳幫帶”活動,先后為雙弘公司培養了29名優秀操作工。

“我們將凝心聚力、銳意進取,以主人翁的使命感和責任感,踴躍投身、積極參與新時代文明實踐,繼續以昂揚向上的精神狀態和一往無前的奮斗姿態,書寫勞動新光榮,綻放夢想新光華。”勞模代表、南通雙弘紡織有限公司總經理楊廣澤堅定地說。

“燃情似火紅五月,干事創業勇爭先。我們希望以此次新時代文明實踐活動為契機,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,引導廣大職工群眾以勞模為榜樣,營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業風氣,不斷譜寫新時代的勞動者之歌。”市委常委、宣傳部長王榮貴說。

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